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条文全文・解説 — 司法試験・予備試験・法学部生向け
解雇は、客観的に合理的な理由を欠き、社会通念上相当であると認められない場合は、その権利を濫用したものとして、無効とする。
出典: e-Gov 法令データベース(法務省)
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不当解雇の法律上の整理——解雇権濫用法理と整理解雇の4要件
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